Мотивация персонала

Мотивация персонала — один из способов повышения производительности труда, который является ключевым направлением кадровой политики любого предприятия. Наиболее эффективной системой мотивации сотрудников, является «мотивация на результат». Результаты работы сотрудников определяются с помощью KPI. KPI и мотивация персонала позволяют существенно улучшить эффективность и производительность работы компании. Большинство теоретиков систем мотивации приходили к выводу, что только мотивация на результат является совершенной системой, т.к. обосновывает бизнесу выплаты вознаграждений, а сотрудникам дает возможность получать и увеличивать доход в четкой зависимости от затрачиваемых усилий. Однако, помимо финансовых мотивов у человека существуют ещё и нематериальные потребности (признание заслуг, уважение в коллективе и т.д.)

Предназначен для руководителей всех рангов, топ-менеджеров, начальников отделов и старших менеджеров.

Формат тренинга: 2 занятия по 2 часа. Итого 4 часа.

Школа успеха © 2009 - 2018 All Rights Reserved